第675章 人才的价值！ (第3/4页)

，正在自己新买的小楼房里忙乎着归置新家具哪，一点没有一个倒霉蛋的样子。

    是的，到天津也就半年时间而已，他已经实现了住房自由，给自己在天津城置办了一栋二层小别墅，临着河带着小花园，环境相当不错。

    刚来的时候，他觉得一月拿二十两银元的薪水，已经是够让人惊喜了。结果短短几月时间，他的工资就涨到了一百两银元。

    一月一百两银元啊，哪是什么概念？一年就能挣过千两银元！大明的一二品大员，一年的俸禄也不比这个数多。这哪里是在上班挣钱？简直就是在抢钱。拦路抢劫做强盗，一年有这个收成的强盗也是屈指可数。

    有了这样的收入，买个

    小楼院算什么？

    股票交易所虽然是个赚大钱和高工资的行当，但也不是钱多的没地儿花，随便给人去造的。正发股票交易所能给蒋宜涛开出月薪百两，这份大明打工人中可能是独一份的高薪，自然是有原由的。

    原由是什么？原由当然是蒋宜涛能创造出别人创造不了的价值，而且是巨额价值。

    刚到交易所工作的时候，蒋宜涛只是老老实实的做着自己账房的工作。做着做着，他就发现交易所股票买卖的交易行为十分麻烦和低效。

    初期的股票买卖行为，就和普通货物买卖一样，由买卖双方自己议价和协商买卖事宜。交易所的作用就是提供一个场地和中介服务，然后抽个成。交易所做这项业务，主要是为了拉人气，好积攒客户方便为发型的新股募资